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[天裕汽車銷售]北奔集團2015積極應對新常態 迎挑戰穩發展

更新日期:2015/3/4  來源于:m.coudreart.com  作者:天裕專用汽車  點擊次數:
2015年是“十二五”收官之年,能否破解生存危機,打好收官之戰,為“十三五”贏得良好開局對北奔重汽尤為關鍵。回顧2014年,北奔集團面對嚴峻形勢和艱巨的改革脫困任務,在集團公司的正確領導和強有力支持下,一方面結合市場形勢,為營銷及科研方向提供了有力的依據,另一方面內部思索,自我反省,加快整頓營銷、供應、研發等運行體系。北奔集團公司工作會議召開后,北奔集團多次積極組織干部職工學習宣貫,領會實質汲取營養,統一思想開闊思路。在深刻審視分析自身不足,全面梳理各項工作的基礎上,按照國家經濟、重卡行業進入新常態的形勢要求及兵器集團要求,公司客觀制定了2015年的工作目標、思路和措施,并在2015年2月11日召開的一屆三次職代會上向全體干部職工代表進行了報告及動員。

北奔公司2015年主要經營目標是:實現整車銷售2萬臺、其中海外出口5000臺,主營業務收入54億元,新產品貢獻率達到35%以上。確立了“結構調整、防控風險、穩步發展”的工作主線。圍繞工作目標及思路,公司明確了把工作重心放在促進銷量提升,推進結構調整、技術創新、風險防控、深化改革上。

一是全力以赴完成各項目標任務。拓市場擴銷量,加大對經銷商的調研指導力度,制定差異化扶持方案,重點抓好國際市場開拓。全面防控經營風險,繼續大力推進止血、減虧。

二是大力推進科研能力建設。加快落實H10重點項目實物競標準備,抓好“平臺化、模塊化、標準化、系列化”研發思路的落地,常態化落實“質量和成本是設計出來的”要求。

三是著力推進結構調整和深化改革。加快產業調整步伐,推進組織結構和管控模式向完全市場化競爭型轉變。提高各業務單元自主經營積極性和自負盈虧、獨立參與市場競爭能力。認真組織編制“十三五”規劃。及時研究解決改革中的重點、難點問題,全面推進深化改革。

四是深入推進全價值鏈體系化精益管理戰略。重點圍繞價值創造各個環節,推進精益管理。切實抓好質量、安全、節能環保,牢牢把握質量與品牌、成本、市場的關系,以委內瑞拉重點項目作為“精品工程”標桿,出精品出制度。推進法律事務體系化建設,重點關注資本運作、合資合作、知識產權、勞務用工等領域法律風險防范。重點加強全面預算和人力資源管理。通過績效考核,引導各業務單元重點關注銷量提升和經濟運行質量改善,以及止血減虧、降本增效。

五是全面抓好黨建和反腐倡廉工作。提升基層組織的凝聚力和戰斗力,使基層黨組織成為真抓實干、艱苦奮斗,推動公司早日走出困境的主心骨、領路人。加強干部隊伍建設,使干部做到守土有責、負責、盡責。深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作,堅持有案必查、有腐必懲。加強宣傳思想政治工作和企業文化建設,創新傳播方式,拓展宣傳渠道,傳播優秀的兵工文化,傳遞正能量,爭取外界支持,堅定合作伙伴和用戶的信心。

北奔集團積極應對新常態,2015年,面對新的形勢和任務,公司上下全力迎接新挑戰,開年之初的整車訂單突破4000臺開啟了良好開局。公司員工2015齊心,將繼續堅定信心逆難而上,持之以恒堅定落實,全面穩步發展,為建設中國特色的工程機械行業做出更大的貢獻。

北奔集團產品眾多,例如北奔攪拌車,北奔8方混凝土攪拌車,北奔12方混凝土攪拌車北奔14方混凝土攪拌車北奔16方混凝土攪拌車等等,更多關于中國北奔重汽的車型介紹及價格查詢可參考中國專用車報

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